Информация о результатах проверки соблюдения трудового законодательства

Нарушение трудового законодательства, в том числе об охране труда должностным лицом, ранее подвергнутым административному наказанию за аналогичное административное правонарушение, образует состав административного правонарушения, предусмотренного ч.2 ст.5.27. КоАП РФ (дисквалификация).

Так, в ходе проверки ООО «ЮжДорСтрой» были выявлены повторные нарушения трудового законодательства - ч.6 ст.136 Трудового кодекса РФ, выразившиеся в выплате заработной платы реже, чем каждые полмесяца, за которые должностное лицо ранее было подвергнуто административному наказанию.

По результатам проверки директор ООО «ЮжДорСтрой» К. был привлечен к административной ответственности в виде штрафа.

По факту совершенных правонарушений Трудового кодекса РФ в отношении директора ООО ЮжДорСтрой» К. составлен протокол об административном правонарушении, предусмотренном частью 2 ст.5.27. КоАП РФ и направлен для рассмотрения и решения дела по существу в мировой суд Прикубанского административного округа г.Краснодара.